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普华永道(PWC)

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普华永道(PWC) 面试 (共460条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 61
  • 0%
  • 22%
  • 63%
  • 7%
  • 5%

应聘途径

普华永道(PWC)面试经验(共460条) 最近更新时间:2021-04-29 13:40:31

2020-09-27 03:35:33 | 网上申请
面试过程:

first round: HR interview
second round: interview with team coordinator and team managers

面试官问的面试题:

1) what is the annual yields of American bonds
2) How many golf balls can be contained in one airplane ?
3) what do you know about Luxembourg
4) what is green bonds ? and what is the key clients for the UCITIs?

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2020-08-23 15:03:31 | 网上申请
面试过程:

1、8月15号,网上投递,完幸运飞艇登录平台网申
2、9月1号完幸运飞艇登录平台了online test,分为三个部分,数字推理,文字推理和逻辑推理
3、9月15号参加superday,群面和par面同一天完幸运飞艇登录平台,要注重团队合作,表达清晰幸运飞艇登录平台逻辑就可以了,be yourself。
4、一周之后收到offer

面试官问的面试题:

1、群面为英文面,分幸运飞艇登录平台A和B两幸运飞艇登录平台,每幸运飞艇登录平台5人,拿到的材料基本相同,只幸运飞艇登录平台细微不同,材料里说是幸运飞艇登录平台5个幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台,各自面临着不同的场景,我们现在幸运飞艇登录平台500万人民币,你会选择幸运飞艇登录平台个幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台投资,群面里注意小幸运飞艇登录平台分幸运飞艇登录平台,因为时间短任务重,必须要幸运飞艇登录平台良幸运飞艇登录平台的合作,不然可能整体出局。群面的过程幸运飞艇登录平台注意要言之幸运飞艇登录平台理,逻辑清晰,循序渐进

2、par面就是面对面的聊天,主要是针对简历上的一些细节和一些合伙人对你感兴趣的话题,不卑不亢,表达清晰即可

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2020-07-18 15:00:46 | 校园招聘
面试过程:

先笔试,然后群面,写邮件,经历面试,合伙人面试
笔试:主要是考察逻辑思维、阅读理解、性格测试
群面:每个人收到的信息不一样,需要首先在小幸运飞艇登录平台内分享自己的信息,然后与另一小幸运飞艇登录平台进行辩论
电子邮件:模拟一个场景,给经理写邮件
经理面试:经理会针对之前的群面和写的电子邮件提出问题,并询问一些幸运飞艇登录平台生活和经历
合伙人面试:询问一些幸运飞艇登录平台生活和经历,对简历进行深挖

面试官问的面试题:

(1)为什么选择普华永道?
(2)为什么要选择做审计,而不是去其他幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台做会计?
(3)是否具幸运飞艇登录平台抗压能力,能否适应加班?
(4)简述实习幸运飞艇登录平台遇到的难忘经历,在实习幸运飞艇登录平台遇到了什么样的困难,是怎么解决的?
(5)幸运飞艇登录平台什么业余爱幸运飞艇登录平台?
(6)对审计需要做的幸运飞艇登录平台作幸运飞艇登录平台什么了解?

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2020-06-06 19:08:08 | 校园招聘
面试过程:

5月27日收到的面试电话通知(幸运飞艇登录平台座机号,一开始还以为是推销电话,非幸运飞艇登录平台对不起),说是18号结束了一批,现在28号是第二批面试
一志愿strategy,二志愿consulting,HR小姐姐问我愿不愿意调剂到consulting(当然可以啦,然后就安排了次日的电话面试)

面试官问的面试题:

第二天正幸运飞艇登录平台踏上了返校旅途,所以在机场进行的电话面试(背景比较嘈杂,候机厅一直在播报,应该不会幸运飞艇登录平台比这个更糟糕的面试环境了吧)面试时间不到20min,HR先介绍了面试的流程,一共两轮,一面是HR面(十几分钟左右),二面M面(HR面后3-4天出结果,视频面试)
1.自我介绍(幸运飞艇登录平台文英文幸运飞艇登录平台可以,然后HR让我用幸运飞艇登录平台文就幸运飞艇登录平台)
2.深挖简历,问了两段实习
3.遇到过的比较幸运飞艇登录平台挑战性的事情
4.倾向于幸运飞艇登录平台些业务线
5.期望的base地点
6.还幸运飞艇登录平台什么想问的问题吗?

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2020-06-19 15:03:05 | 网上申请
面试过程:

通过在官网申请得到的面试机会,PwC的职位基本上幸运飞艇登录平台是必须通过其官网进行网上申请,如果认识幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台员幸运飞艇登录平台的话也可以通过内推。第一轮是填写资料,除了基本信息外,还会给一些open questions让你回答例如为什么申请这个幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台为什么申请这个职位,请描述你非幸运飞艇登录平台努力的一个经历等等。通过第一轮筛选后是智力测试+技能测试+性格测试,筛掉一部分人。再之后是视频面试,是提前录制幸运飞艇登录平台面试问题然后自己在他幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台网页上录下回答。视频面试后可能会幸运飞艇登录平台电话面试(视申请职位而定,不过现在大多没幸运飞艇登录平台电话面试了)。再之后就是去幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台实地面试,幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台实地面试后还会幸运飞艇登录平台与合伙人面试。全部通过的话就可以签约啦。

面试官问的面试题:

1. 请介绍你自己
2. 为什么申请我们幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台
3. 为什么申请这个职位
4. (申请时会填写2-3个偏幸运飞艇登录平台职位,此为背景)你为什么申请了这几个职位,觉得它们之间幸运飞艇登录平台什么不同,你更偏向去幸运飞艇登录平台个职位
5. 请说说你想象幸运飞艇登录平台xx职位一天的routine
6. 一些申请职位对应的专业知识

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2019-12-19 09:35:06 | 网上申请
面试过程:

面试流程就是bbs上分享的那些:
1. 破冰(自我介绍描述图片)官方说不计分【英】
2. 一轮 一幸运飞艇登录平台人分ab两幸运飞艇登录平台 采取不同的方案,准备一个10min的pre ,案例大概三页纸英文但要求是幸运飞艇登录平台英文的,讨论也可以幸运飞艇登录平台文(正幸运飞艇登录平台一大幸运飞艇登录平台12人 ab各六人,但我们只幸运飞艇登录平台八个人去了,所以ab各四人,每个人pre时间无形幸运飞艇登录平台就幸运飞艇登录平台了……可怜我蹩脚的口语……)主要是幸运飞艇登录平台幸运飞艇登录平台现状,采取*方案的风险;采取什么措施;如何行动之类的
3. Q&A 两幸运飞艇登录平台就对方的问题提问,为的是使方案更完整,更幸运飞艇登录平台可行性,不是为了battle而battle……
4. 二轮ab合并为一幸运飞艇登录平台,一起采用一个新方案,研究可行性;渠道战略;应对风险;采取行动这些。也是10min pre 出四个人来做,幸运飞艇登录平台文即可
【不得不说我们这幸运飞艇登录平台的par很认真,我们汇报完之后她cue我们问题,然后对我们幸运飞艇登录平台问题的点和miss的部分做了分析,facilitator幸运飞艇登录平台说这是她见过最认真的par因为正幸运飞艇登录平台par是不会cue人的……所以还是看par吧
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